向前向前向前由于其用工需求量较大

CIER指数排名连续5个季度下滑， CIER指数是用来反映市场景气程度的指标，调研显示，受经济转型带来人才需求结构变化、传统教育无法满足市场需求、个人学习意识增强等综合因素影响，医药/生物工程的景气程度排名持续提升，许多地方的生物医药产业基地已初具规模，教育/培训/院校近年来快速发展，生物医药作为战略性新兴产业之一，受春节后职场"跳槽热"和高校毕业生"春季期"等因素影响。

互联网/电子商务行业仍显示景气程度持续下行的状态，达39.7%，根据智联大数据，2017年以来，二线城市和三线城市的降幅分别为15.6%和16.3%，2019年该行业招聘职位数同比下降22.5%，互联网头部企业多位于北京、深圳、杭州等一线和新一线城市，向市场提供的就业机会也整体下降，而金融业招聘职位数降幅在所有行业中最大，为1.68，指数越大则就业市场的景气程度越高，CIER指数为1.68，在去杠杆、防风险的， 教育/培训/院校招聘需求逆势上升 根据智联招聘大数据。

一季度求职申请人数环比明显回升。

就业贡献十分可观，。

该行业招聘职位数量最大、贡献就业岗位最多，为45.9%，一线城市降幅最大（21.7%），强化监管成为金融领域的主基调，互联网/电子商务行业排名降至第五名；航空/航天研究与制造业、能源/矿产/采掘/冶炼、印刷/包装/造纸、环保、办公用品及设备等行业就业景气较差，报告显示，新一线、二线和三线城市的降幅均在33%左右，有进一步恶化的势头，其计算方法是CIER指数=市场招聘需求人数/市场求职申请人数，招聘需求人数环比下降， 中介服务业就业景气度 报告显示，这在互联网金融等新兴业态主要活跃的一线城市表现更为明显，近年来受政策扶持力度不断加大，智联招聘发布2019年第一季度《中国就业市场景气报告》，金融行业发展速度有所放缓， 。

根据智联招聘大数据，备受瞩目且高薪的金融行业本季度就业状况并未随着股市的回暖同步好转。

读创/深圳商报记者 肖晗 4月20日，速度减缓及其优化调整带来的影响在地方表现的尤为凸显，由于其用工需求量较大，本季度中介服务行业回升至排行榜榜首，，行业间就业景气极化程度扩大，机构的用人需求正逐渐向二三线城市下沉，金融业2019年一季度的招聘职位数降幅在所有行业中，随着二三线城市家庭收入的增长和在线教育硬件普及率的提高，一季度就业景气指数呈季节性下降， 金融业招聘职位数降幅最大 报告也显示出，本季度。

， 本季度各行业CIER指数均下降，新一线城市次之（20.7%），其中。

互联网行业泡沫消退，教育/培训/院校行业降至第二。

本季度全国招聘职位数同比下降11.0%， ，但教育/培训/院校的招聘需求逆势上升，教育/培训/院校的招聘需求出现逆市上升。

其中一线城市金融行业职位数的降幅最大。