信用卡业务员怎么样（信用卡业务员真实收入）

1、信用卡业务员的工作性质是怎样的？

一、你犯了初学者的大忌。1000元本不大，不该如此分散投资。
二、投资最重要的是控制风险，在此基础上追求相对高的收益。根据你的描述，你如果要买两只及以上基金就构成了投资组合，投资组合的目的就是为了化解投资风险，确保既得利润。，一般情况下不宜购买超过3只以上的基金，这样会耗费太多的投资精力，投资效果未必好。第二，不要购买两只以上同类型产品，因为如果遇到不可控风险，同类型产品都会遇险，风险无法回避，如果两只收益都好，买其中较好的一只足矣。第三，不要购买同一基金公司旗下产品，如果基金公司本身有问题，会连累旗下所有的基金产品，风险依然很大。
三、基金诊断
1.华夏优势增长基金(000021)06年成立，6年累计净值2.22.收益一般。重仓银行，业绩难有大的改观；
2.嘉实策略增长基金(070011)06年成立，6年累计净值1.48.收益较差。重仓白酒，格力等消费股，年底会有一定上升空间；
3.招商大盘蓝筹基金(217010)08年成立，4年累计净值1.26，收益平庸。重仓白酒，金融，后市基本企稳；
4.东吴嘉禾优势精选基金(580001)05年成立，7年累计净值2.4，收益一般。重仓招行，医药，后市走势平稳；
5.南方中证500基金(160119）09年成立，3年累计净值0.89，基金结构受制于大盘低迷表现，微亏状态，配置品种拟合指数权重，取得市场平均收益，后市和大盘同行。
四、投资建议
1.你的投资组合有四只股票基金，一只指数基金。股票基金过多，分散了投资精力却没有分散投资风险。1000元建议只投资两只基金。
2.由于四只股票基金表现平平，如果要改变投资结构，必须择机赎回，赎回时点选择年底前后相对高点，赎回资金可以选择较好的股票基金，推荐2005成立的汇添富优势精选混合型证券投资基金（519008），7年累计净值4.31，可圈可点。每月定投500。
3.南方中证500基金(160119）保留，中国股市已具备很好的投资价值，要么QFII急于扩大规模飞速入场呢，基于西方多年的成熟投资哲学和丰富市场经验，他们绝不会是无的放矢。现在大盘在筑底过程，相对低位是定投建仓良机；定投指数基金可以在低位获取低成本筹码，为将来市场好转获利打基础。每月定投增至500。
4.如果还有闲钱，配置一些债券类和货币基金，风险极小，收益稳定，这两产品不需要定投，可随买随卖，变现灵活，主要为了保本增值。
5.如此调整，必会改变你投资的被动局面，风险可控，收益可期。

2、做银行信用卡业务员怎么样 有没有要求

也不知道现在你又没有做客户经理！我给你说一下！工资结算如下底薪+补贴+提成+开卡奖金！底薪都不一样有的底薪高提成少，要不就是提成高底薪少。最好找个厦门地区持卡量小的单位且今年要大量发卡的！这样你们的过件率会好，办出来的卡也就多了！最主要的是你要学会带表！要不赚钱不大容易！现在信用卡太多了！有需求继续问！就是做这个的！

3、我想做信用卡业务员 不知道好不好做

信用卡业务，也就是每天早上到公司报一下业绩，然后整天在外面找人办信用卡，找朋友、找亲戚、找同学，找办公楼里的公司，找各种人比较多的公司或工厂办理信用卡。这里面有两个问题一是信用卡业务在汕头市区的市场早就饱满了；二是这项业务做不长，基本上招你进去就是为了你的人际关系，把你身边的熟人都办完了，把关系都用完了，基本也就该出来了。
从名字上听某某银行的信用卡业务代表很好听，实际是很苦涩的，有些苦是没有人能够理解的，在此我一下几个苦涩，经过这些苦涩的锻炼也可以快速提升自我
就银行而言，信用卡业务员其实就是发卡的一个工具，银行是不会给予任何相关的培训队的，我所见过的一般都是招聘来业务员后简单的介绍信用卡情况和销售方法后直接去作业，基本上半天时间就够了，像这样的业务员是很难出去作业的，导致业务员的流动性很大
貌似管理严格，其实为了风险，信用卡业务员的早会晚会其实就是发表和收表，这样的会议和保险业务员的会差别很大，没有心理的辅导和业务的辅导。
收入与业绩挂钩，就算是天才业务员在没有好的培训和辅导的情况下也不会在短期内有好的业绩，那么银行的企图是什么，很简单，招聘来的业务员都会有一定的关系网或亲属网，让业务员去杀熟，杀完身边的人后能去开展业务并有一定业绩的可以留下，更多的将是被淘汰。
信用卡业务员要是采用陌拜的作业模式，最简单的就是去扫楼，那么扫楼势必要进写字楼，那么从一层干起爬楼而上，不小心就会被保安抓住，很可怕也很不容易
这个门就是某家公司的前台关，想找到人填表必须要说动前台进得门去，能进门的成功率并不高。
就算进得门了，那么一家公司里少了几个人，多的几百人，谁是想办卡的人那，又是一个迷茫，如果用礼品作为诱惑引起公司内的骚动，那么被他们老板发现肯定会被轰出去的。难呀
扫楼的成本看似不高，其实上大家算算，时间不说，交通费不说，单单一个填表礼就得近10元，扫楼是一个叠加成本，当日填表量越大成本越低，就算最低也得10元。
要是摆摊，一个乙楼的食堂一天的租金也要大几百，试想一下，你一个中午能服务几个人填表，如果填表礼好，一个中午最多也就30人左右，假设租金200，那么你的单表成本就是7元租金＋10元礼品，要知道这个是表不是卡，算上20％的不可批卡，那么你的成本是一个卡将近20元。我只是粗略的算算，做信用卡业务员确实很难很不容易。
最近我发现了一个新的方法可以获得客户信息，这些客户都是真的想办卡的，而且通过电话约访后上门办卡成功率很高，将近70％的信息可以做到一带三办卡，我也不送填表礼了，目前开发一个客户的成本可以降低到3元钱。呵呵

4、信用卡业务员待遇怎么样？成功办理一张提成能拿多少?

银行信用卡办理业务员，要求上、下班银行打款，但不属于银行的编制。每月会有一定的任务要求而提成是和办卡开通后的数量挂勾，所以客户只办卡而不开卡是没有提成的。

具体哪个银行好，以及待遇是如何的。要结合当地的情况来分析，建议多个银行实地了解一下，相对来说底薪基本上是一致的，只是提成的比率有所不同。一般信用卡办卡员，都是成功办卡一张就80~100的提成。